ANI |
Diperbarui: 03 Jan 2023 18:54 IST
New Delhi [India], 3 Januari (ANI/NewsVoir): Platform EdTech yang inovatif, RISE, telah diakui sebagai Great Place to Work di India dan disertifikasi oleh Great Place to Work®, India, otoritas global dalam membangun, mempertahankan, dan mengakui High-Trust, High-Performance CultureTM di tempat kerja. RISE, tempat kerja ramah keragaman & inklusivitas telah dipilih untuk penghargaan bergengsi karena mendukung serentetan praktik SDM yang baik menempatkan perusahaan di antara tempat kerja terbaik di India. RISE memfasilitasi lingkungan kerja yang sangat terbuka di mana karyawan memiliki jam kerja yang fleksibel, dan dapat memilih untuk bekerja dari rumah jika diperlukan. Ini memiliki kebijakan komunikasi pintu yang sangat terbuka di mana kepemimpinan sangat mudah didekati dan terbuka untuk umpan balik.
RISE telah membuat Klub Karyawan seperti klub membaca, klub kesehatan & kebugaran, klub olahraga dll yang membantu karyawan untuk bersantai dengan hobi favorit mereka. Selain itu, RISE sering mengadakan offsite perusahaan, kumpul-kumpul dan perayaan untuk semua festival besar yang membantu membangun ikatan yang lebih baik di antara karyawan. Mereka juga memiliki kebijakan cuti komprehensif yang tidak hanya mencakup cuti biasa seperti cuti sakit, CL, cuti hamil & paternitas, tetapi juga cuti berkabung untuk keluarga, teman, hewan peliharaan, dan cuti haid untuk karyawan wanita. RISE percaya pada kerja tim dengan bekerja sama sebagai sebuah kelompok untuk mencapai efisiensi dan efektivitas, dan menghormati setiap orang dengan memperlakukan mereka secara setara dengan cara yang tepat. Dan hal ini membuat RISE berjuang untuk keunggulan dan mencapai etika inti seperti integritas, pemecahan masalah dan inovasi, pemusatan pada pelanggan.
Great Place to Work® adalah otoritas global dalam budaya tempat kerja. Sejak 1992, mereka telah mensurvei lebih dari 100 juta karyawan di seluruh dunia dan menggunakan wawasan mendalam tersebut untuk menentukan apa yang menjadikan tempat kerja hebat: kepercayaan. Platform survei karyawan mereka memberdayakan para pemimpin dengan umpan balik, pelaporan real-time, dan wawasan yang mereka perlukan untuk membuat keputusan orang yang strategis. Institut ini melayani bisnis, organisasi nirlaba, dan lembaga pemerintah di lebih dari 60 negara dan telah melakukan penelitian perintis tentang karakteristik tempat kerja yang hebat selama lebih dari tiga dekade.
Sertifikasi “Tempat yang Hebat untuk Bekerja” memberi kami kebahagiaan luar biasa dan seiring dengan itu, tanggung jawab untuk memperhatikan tempat kerja yang kami bangun dan mempertahankan standar yang telah kami tetapkan sekarang. Kami berkembang dengan pesat dan itu membuatnya semakin penting untuk memastikan bahwa kami terus membangun tempat kerja yang dibanggakan semua orang terlepas dari geografi atau faktor demografis lainnya. Kami berterima kasih kepada setiap anggota tim kami karena telah mempercayai kami,” kata Vishakha Waikar, Kepala – Orang & Budaya, BANGKIT.
Memberikan lebih banyak wawasan, Gaurv Bhatia, CEO, RISE mengatakan bahwa, “Kami mulai memikirkan tentang sertifikasi GPW sejak Mei 2021 dan upaya kami adalah membangun tempat kerja di mana karyawan senang datang bekerja, berjuang untuk keunggulan, dan bekerja keras tanpa kelelahan. Di RISE, kami bangga melihat bahwa kami telah membangun budaya kerja di mana rasa hormat, kerja sama tim, integritas, pemusatan pelanggan, dan ketabahan merupakan bagian integral dari cara kami beroperasi sebagai satu unit. Saya berterima kasih kepada tim saya karena menjalankan nilai-nilai RISE dan menjadikannya Tempat yang Hebat Untuk Bekerja.”
Akreditasi didasarkan pada beberapa parameter karena sekitar 92 persen karyawan dari RISE telah melaporkan keseimbangan dalam kehidupan kerja dan kehidupan pribadi mereka, dan 94 persen karyawan yang disurvei percaya bahwa RISE adalah tempat yang menyenangkan untuk bekerja. Selain itu, 90 persen karyawan RISE percaya bahwa penilaian adalah proses yang adil dan promosi diberikan kepada mereka yang paling pantas mendapatkannya. Pada skor keseluruhan, skor RISE bahkan lebih tinggi daripada 75 Teratas India – Tempat Kerja Ukuran Menengah Hebat. Pada 38 dari 65 parameter Indeks Kepercayaan yang mencakup lima dimensi yaitu Kredibilitas, Rasa Hormat, Keadilan, Kebanggaan, dan Persahabatan, RISE mendapat skor lebih tinggi dari tolok ukur yang ditetapkan oleh 75 Tempat Kerja Ukuran Menengah Terbaik tahun 2022 lainnya.
Didirikan pada April 2021, RISE didirikan dengan misi untuk mendorong dan memberdayakan siswa di seluruh kota, strata, dan masyarakat untuk menjadi pemimpin dunia yang sadar sosial dan budaya. Startup ini menawarkan Program PG dalam Analisis Bisnis, Ilmu Data, dan AIML bekerja sama dengan KPMG di India; Program PG di FinTech dan Keuangan & Akuntansi dengan Grant Thornton; Program PG dalam Riset Pemasaran dengan Aeon Research, didukung oleh MRSI; dan Program PG dalam Keamanan Siber dengan Thrive DX SaaS. RISE juga menawarkan kursus Kebijakan Publik dengan Analytics, dan program MBA Global bekerja sama dengan SRH Mobile University (Jerman). Selain itu, dan yang lebih penting lagi, RISE juga menyediakan beasiswa untuk wanita di bidang teknologi dan kursus diskon untuk mereka yang kurang mampu. Setiap kursus terjangkau dan, yang terpenting, dikuratori dan diajarkan oleh pakar industri, sehingga meningkatkan peluang kerja. RISE juga berkembang secara global dan telah menjejakkan kakinya di pasar Indonesia dan telah berkolaborasi dengan universitas-universitas di Indonesia yang bertujuan untuk menghubungkan pendidikan tinggi dengan menyediakan kursus berbasis keterampilan berbasis industri untuk menutupi kesenjangan keterampilan yang ada.
Berbasis di Pune, dengan kantor di Bengaluru dan Hyderabad, RISE menargetkan pertumbuhan empat kali lipat baik dalam jumlah kursus maupun mahasiswa di tahun keuangan mendatang.
Cerita ini disediakan oleh NewsVoir. ANI tidak akan bertanggung jawab dengan cara apa pun atas isi artikel ini. (ANI/NewsVoir)
